一、職業(yè)安全健康管理體系審核的對(duì)象及目的

職業(yè)安全健康管理體系審核的對(duì)象是用人單位的職業(yè)安全健康管理體系。

職業(yè)安全健康管理體系審核的目的在于通過審核判斷受審核方的職業(yè)安全健康管理體系的符合性及有效性,以便于找出差距與不足,使職業(yè)安全健康管理體系得以不斷改進(jìn),從而實(shí)現(xiàn)職業(yè)安全健康績效的改善。審核是一個(gè)系統(tǒng)、獨(dú)立和文件化的過程,其根本目的在于確保職業(yè)安全健康管理體系持續(xù)有效地運(yùn)行同時(shí)促進(jìn)安全與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、職業(yè)安全健康管理體系審核的準(zhǔn)則與方式

(一)職業(yè)安全健康管理體系的審核準(zhǔn)則

職業(yè)安全健康管理體系審核是一個(gè)客觀地獲取審核證據(jù),并對(duì)照審核準(zhǔn)則進(jìn)行判斷的過程。職業(yè)安全健康管理體系審核準(zhǔn)則一般包括以下三部分:

(1)審核規(guī)范;

(2)受審核方的職業(yè)安全健康管理體系文件

(3)適用于受審核方的職業(yè)安全健康法律、法規(guī)及其他要求。

(二)職業(yè)安全健康管理體系審核方式

職業(yè)安全健康管理體系審核具有系統(tǒng)化、文件化程序化的特點(diǎn),并具有客觀性,因此,審核的方式也必須按照規(guī)定的程序和規(guī)則進(jìn)行。

職業(yè)安全健康管理體系審核包括文件審核及現(xiàn)場(chǎng)審核兩部分一般采用查閱文件,調(diào)閱記錄,與用人單位的管理者及操作人員面談、問卷及現(xiàn)場(chǎng)觀察等方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)審核可采用抽樣的方式進(jìn)行,抽樣必須有代表性。

三、職業(yè)安全健康管理體系審核的類型

職業(yè)安全健康管理體系的審核,按審核方與受審核方的關(guān)系,可分為內(nèi)部審核和外部審核兩種基本類型。其中,內(nèi)部審核又稱為*方審核,外部審核又可分為第二方審核和第三方審核。

(一)*方審核

*方審核指由用人單位的成員或其他人員以用人單位的名義進(jìn)行的審核。

這種審核為用人單位提供了一種自我檢查、自我完善的機(jī)制,可為有效的管理評(píng)審和采取糾正、預(yù)防或改進(jìn)措施提供信息。

(二)第二方審核

第二方審核是在某種合同要求的情況下,由用人單位(受審核方)有某種利益關(guān)系的相關(guān)方(委托方)或由其他人員以相關(guān)方的名義實(shí)施的審核。這種審核旨在為用人單位的相關(guān)方提供信息認(rèn)證的證據(jù)。

第二方審核可以采用一般的職業(yè)安全健康管理體系審核準(zhǔn)則,也可以由合同方進(jìn)行特殊規(guī)定。

(三)第三方審核

第三方審核是由獨(dú)立于受審核方且不受其經(jīng)濟(jì)利益制約的第三方機(jī)構(gòu),依據(jù)特定審核準(zhǔn)則,按規(guī)定的程序和方法對(duì)受審核方進(jìn)行的審核。

在第三方審核中,由第方認(rèn)證機(jī)構(gòu)依提認(rèn)可制度的要求實(shí)施的以認(rèn)證為目的的審核又稱為認(rèn)證審核。認(rèn)證審核旨在為受審核方提供符合性的客觀證明和書面保證。在上述三種審核類型中,第三方認(rèn)證審核的客觀程度*。因此,認(rèn)證審核往往被稱為具有權(quán)威性、公正性、客觀的審核,具有更強(qiáng)的可信度。

遼寧恒威認(rèn)證機(jī)構(gòu)   孫女士   18834158001