ISO45001通過專業性的調查評估和相關法規要求的符合性鑒定，找出存在于企業的產品、服務、活動、工作環境中的危險源，建立包含組織結構、職責、培訓、信息溝通、應急準備與響應等要素的管理體系，持續改進職業建康安全績效，目的是通過管理減少及防止因意外而導致生命、財產、時間的損失以及對環境的破壞。

ISO45001的本質特點

1、用科學化、系統化的方式方法，全面規范和政進企業職業安全衛生管理現狀，保證企業綜合經濟效益的實現。2、ISO45001體系標準內容充實、可操作性強，對企業職業安全衛生管理有較強的推動和促進作用。3、可以全面有效推動企業OHS管理工作向科學化、系統化發展，這個優勢是必然的。4、體系的運作，實際是對法律法規遵守提供保障。5、職業安全衛生管理體系還體現了系統化、程序化和文件化，更有利于理解和貫徹。

ISO45001對于企業的作用

1、為企業提供科學有效的職業健康安全管理體系規范和指南。

2、推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行。

3、使企業的職業健康安全管理轉為主動自愿性行為，提高職業健康安全管理水平，形成自我監督、自我發現和自我完善的機制。

4、促進進一步與國際標準接軌，消除貿易壁壘和加入WTO后的綠色壁壘。

5、改善作業條件，提高勞動者身心健康和安全衛生技能，大幅減少成本投入和提高工作效率，產生直接和間接的經濟效益。

6、改進人力資源的質量。根據人力資本理論，人的工作效率與工作環境的安全衛生狀況密不可分，其良好狀況能大大提高生產率，增強企業凝聚力和發展動力

7、有助于企業在社會樹立良好的品質、信譽和形象。因為優秀的現代企業除具備經濟實力和技術能力外，還應保持強烈的社會關注力和責任感、優秀的環境保護業績和保證職工安全與健康。

8、應對相關方要求。如供方、顧客、招投標等需要企業提供ISO45001證書。

ISO45001適用范圍

1、ISO45001適用于所有組織。2、無論您的組織是高風險的大企業、低風險的小公司、非盈利性組織、慈善機構、學術科研機構、或者政府機關部門，只要您的組織有人員為其工作、或者因其活動而受到影響，那么您就可以采用系統的方法來管理人員的職業健康和安全。

認證所需條件

1、申請企業應具備相應的資質(如營業執照、組織機構代碼、員工體檢、相關的國家行政審批資質或行業資質)。

2、申請方應按照國際有效標準( ISO45001:2018 )的要求在組織內建立職業健康安全管理體系,并實施運行至少3個月以上。

3、至少完成一次內部審核,并進行了有效的管理評審。

4、具備必要的廠房、設備、辦公場所、必要時提供消防驗收資料(生產型企業)、安全生產許可證等。

5、管理體系運行期間及建立體系前的一年內未受到主管部門行政處罰。

6、法規要求的“三同時”驗收報告、安全批復、職業病危害預評價批復(非必須，國家對企業有此要求的需要提供)。

7、作業場所有對人體危害較大的塵毒、噪聲等的企業，提供具有法定資格的衛生監測或疾控中心近一年內出具的塵毒、噪聲等監測報告。

8、如果是化學危險品單位還有相應的化學品安全評估等相關報告。

認證流程

ISO45001認證，分為初次認證、年度監督檢查和復評認證等，基本流程如下：

1、受理認證申請：認證機構會在接到申請方的正式申請書之后，將對申請方的申請文件進行初步的審查，如果符合申請要求，與其簽訂管理體系審核/注冊合同，確定受理其申請。

2、經過3個階段的審核：

①第一階段審核，主要是在組織現場對申請方提交的文件進行詳細的審查，這是實施正式現場審核【第二階段審核】的基礎工作。

②第二階段審核，通過對申請方進行現場實地考察，驗證管理手冊、程序文件和作業指導書等一系列文件的實際執行情況。

③申請方按照審核計劃與認證機構商定時間糾正發現的不符合項，糾正措施完成之后遞交認證機構。認證機構收到材料后，審核組對糾正措施的效果進行跟蹤審核(必要時，可以再次進行現場審核)。

3、報批、頒發證書(拿證周期)：①快速拿證的企業：辦理ISO45001的周期最多的取決于企業的執行于與推行的配合度，以及在推行過程中組織機構是否發生變化，要求是否發生變化等。

②全力推行標準的企業：大約需要3-6個月的時間。前期培訓、組織機構設置、文件編寫、文件修改大約需要1個月的時間，接著有三個月的運行期間。申請認證、現場審核、認證通過、頒發證書一般一個月左右。

4、有效期：認證證書有效期三年，三年內，每年需要接受一次機構的監督審核;三年后，組織要申請復審，重新注冊獲得證書，此過程同第一次認證取證。

遼寧恒威認證機構   孫女士  18834158001