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科普：職業(yè)安全健康管理體系的建立的步驟是什么呢？

這真不是您需要的產(chǎn)品？
品　　牌：
浙江科普

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出廠價：
1

主要規(guī)格：
1

用　　途：

職業(yè)健康安全管理體系的建立的步驟可以歸納為PDCA，即戴明模型。 P是指plan，策劃，主要是 1.確定組織的職業(yè)健康安全方針，方針必須包含比較高管理者的兩個承諾，即遵守現(xiàn)行職業(yè)健康安全法規(guī)的承諾和持續(xù)改進(jìn)體系業(yè)績的承諾 2.識別存在的危險源并確定不可容許風(fēng)險 3.識別組織適用的法律、法規(guī)、規(guī)章和其他要求 4.根據(jù)危險源識別的結(jié)果，對不可容許風(fēng)險制定目標(biāo)和職業(yè)健康安全管理方案，職業(yè)健康安全管理方案形式可以自定，但必須包含幾個要素：關(guān)注部位、不可容許風(fēng)險、責(zé)任部門、資金投入、目標(biāo)和控制指標(biāo)、完成期限 D是指do，實施，主要是 1.先確定各崗位人員在職業(yè)健康安全管理體系中的職責(zé)，使之清楚本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制 2.根據(jù)不不同次人員的情況、業(yè)務(wù)技能等方面的需要進(jìn)行必須的職業(yè)健康安全培訓(xùn)，使之具有相應(yīng)的意識和能力 3.對有關(guān)職業(yè)健康安全事宜與組織內(nèi)部各部門、員工之間及相關(guān)方之間進(jìn)行協(xié)商和溝通，收集意見建議，以便于持續(xù)改進(jìn) 4.規(guī)定組織的文件化和文件、資料管理的程序，使與職業(yè)健康有關(guān)的文件都能傳達(dá)到員工手中并保持**版本 5.按照策劃的結(jié)果進(jìn)行實施和運(yùn)行，主要是指運(yùn)行控制（4.4.6） 6.對潛在的、重大的風(fēng)險建立應(yīng)急預(yù)案并定期進(jìn)行演練，以檢驗預(yù)案的可操作性，如防火預(yù)案 C是check，指檢查，主要是對D（4.4實施和運(yùn)行）部分的運(yùn)行結(jié)果進(jìn)行檢查，目的是發(fā)現(xiàn)體系運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題 A是act，指改進(jìn)，主要是根據(jù)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行改正以及最后的管理評審（4.6），這是體系持續(xù)改進(jìn)中相當(dāng)重要的一步。管理評審說白了就是把解決不了的或是需要上級部門甚至是比較高管理者的資金、技術(shù)方面的支持的問題擺到桌面上，讓比較高管理者幫助解決的過程。做好體系的六個字要訣說，做，記，查，改，驗浙江科普企業(yè)管理咨詢有限公司，專業(yè)從事ISO體系認(rèn)證、IATF16949認(rèn)證、CE/CCC認(rèn)證、售后服務(wù)體系認(rèn)證等，認(rèn)證流程簡單，認(rèn)證費(fèi)用透明，科普老師入駐一站式服務(wù)，僅文員配合即可順利通過認(rèn)證，歡迎致電咨詢。認(rèn)證熱線：0577-25665356，www.kepuzixun.com。

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